领导的心理资本
简介
“打铁还需自身硬”， 这个“自身硬”既包括信念坚定、思想领先、作风顽强，还包括心理素质过硬。“心理素质过硬”体现为一种健康积极的心理资本表现状态，一种坚毅顽强的性格特征，一种越挫越勇的意志品质，一种奋发向上的理想情怀。本书从加强领导干部队伍建设的目标要求出发，主要聚焦于目标信念、兴趣志向、价值取向、精神需求、成就动机、意志品格等关键因素，旨在从心理资本入手，进而增强领导干部的心理能力发展水平，可以说开辟了党建研究的新视角。
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“打铁还需自身硬”， 这个“自身硬”既包括信念坚定、思想领先、作风顽强，还包括心理素质过硬。“心理素质过硬”体现为一种健康积极的心理资本表现状态，一种坚毅顽强的性格特征，一种越挫越勇的意志品质，一种奋发向上的理想情怀。本书从加强领导干部队伍建设的目标要求出发，主要聚焦于目标信念、兴趣志向、价值取向、精神需求、成就动机、意志品格等关键因素，旨在从心理资本入手，进而增强领导干部的心理能力发展水平，可以说开辟了党建研究的新视角。