深度领导力：重塑自我、终身成长的行动指南
| 作者 |
| 陈玮 |
| 丛书名 |
| 出版社 |
| 机械工业出版社* |
| ISBN |
| 9787111650904 |
| 简要 |
| 简介 |
| 内容简介书籍经济管理学书籍 本书主要探讨作为一个领导者如何持续成长，再造自我。内容涉及我们如何定义人生和成功、如何管理老板、如何应对自己的致命伤、如何在人生的五大领域持续精进、如何使自己总是能量满满、如何更好地学习、如何应对一个难交流的同事、如何思考自己的人生使命、如何成为一个更好的领导者、如何创造一个促进人持续成长的文化和组织，等等。 |
| 目录 |
| 推荐序 前言 第1章未来的组织、领导者和人 / 第1节未来的组织、领导者和人是怎样的 / 第2节为什么中国未来需要更多的女性领导者 / 第3节未来，你想成为自由职业者吗 / 第4节人工智能时代成功人士的两大能力 / 第5节 DDO：我们未来的组织 / 第2章你要如何定义并衡量你的一生 / 第1节你如何衡量你的一生 / 第2节 BBC：人生的三门必修课 / 第3节你的人设是什么 / 第4节定义你的人设、刷新你的使命、重塑你的人生 / 第5节你真的需要一个人生使命吗 / 第6节我要做什么、我想做什么、我能做什么 / 第3章什么样的经历，塑造了什么样的我们 / 第1节为什么想成大事者应该早结婚 / 第2节大学生该不该创业 / 第3节人生就是创业，父母就是VC，你就是CEO / 第4节德鲁克年轻时的榜样威尔第影响了他一生 / 第5节人到中年，还要不要生二胎 / 第6节乔布斯是怎么成为乔布斯的 / 第4章我们怎样才能成事 / 第1节人生成功的五大致命伤 / 第2节为什么拥有矛盾思维的人未来会更成功 / 第3节冯唐谈如何成事、成功 / 第4节人怎样进入理想绩效状态”（IPS） / 第5章我们怎样重塑我们的重要关系 / 第1节其实你有一个好孩子 / 第2节我们为什么总要跟别人比 / 第3节我们要感恩什么 / 第4节如何管理你的老板：选对老板是第一步 / 第5节向上管理：首先做好一个追随者 / 第6节你知道老板最近最关注什么吗 / 第7节十步，让老板的老板注意你 / 第8节如何应对难搞的同事 / 第6章保持能量水平，塑造成功和幸福的人生 / 第1节跨学科重塑自己的工作和生活 / 第2节怎样才能过一种快乐和幸福的人生 / 第3节你最近的能量水平够吗 / 第4节我们为什么还需要心灵鸡汤” / 第5节什么是真正的活在当下 / 第6节我是怎样做到内心平静、偶有涟漪”的 / 第7节他们为什么壮年辞职 / 第7章持续精进、终身成长 / 第1节人生的五大精进 / 第2节持续精进的三种能力 / 第3节我们为什么还是需要建立自己的能力根据地” / 第4节为什么我们学不好英语 / 第5节为什么冯唐认为管理者需要读一点小说和诗歌 / 第6节 CEO为什么不肯认错 / 第7节领导者如何突破职业天花板 / 第8节人为什么喜欢听好话而不喜欢被人批评 / 第9节领导者如何持续学习、终身成长 / 第8章你需要怎样来领导 / 第1节最好的老板会给你怎样的感受 / 第2节中国企业领导人的致命伤是什么 / 第3节为什么管理者要关心下属是否睡得好 / 第4节作为领导者，你能像马云一样站得高、看得远”吗 / 第5节从交响乐指挥家身上学习领导力 / 第6节为什么我们的老板很少表扬我们 / 第7节领导者与下属谈话的三要素 / 第8节于危机中展现领导力 / 第9节最好的老师和老板，从不在内心放弃任何一个人 / 第10节从WeWork创始人被解雇谈如何做好创业企业CEO / 第11节微软传奇CEO萨提亚是如何重塑微软文化的 / 第12节微软招人看什么 / 第13节创业十年后，你还是这个房间里最聪明的人吗 / 致谢 / |
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